Đây là nội dung đáng chú ý được quy định tại Điều 162 Bộ luật Hình sự 2015 (có hiệu lực kể từ ngày 01/7/2016). Theo đó, người nào vì vụ lợi hoặc động cơ cá nhân khác mà thực hiện một trong các hành vi sau đây làm cho người bị thôi việc, người…
Danh mục: Tư Vấn
Business Consultant (Doanh Nghiệp)
HR (Nhân Sự)
Start-Up (Khởi Nghiệp)
M&A
Career (Nghề Nghiệp)
Hiến Pháp Nước CHXHCN Việt Nam qua các thời kỳ
Hiến Pháp Nước Cộng Hòa Xã Hội Chủ Nghĩa Việt Nam qua các thời kỳ: Hiến Pháp 2013 Hiến Pháp 1992 (sửa đổi 2001) Hiến Pháp 1980 Hiến Pháp 1959 Hiến Pháp 1946 Nguồn CSDLVBQPPL
Hiến Pháp Nước CHXHCN Việt Nam qua các thời kỳ
Hiến Pháp Nước Cộng Hòa Xã Hội Chủ Nghĩa Việt Nam qua các thời kỳ: Hiến Pháp 2013 Hiến Pháp 1992 (sửa đổi 2001) Hiến Pháp 1980 Hiến Pháp 1959 Hiến Pháp 1946 Nguồn CSDLVBQPPL
Thủ tục và điều kiện hưởng Bảo Hiểm Thất Nghiệp
Nhiều bạn có hỏi mình về thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp như thế nào nên mình tổng hợp lại phần thủ tục và điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) năm 2016 cụ thể: Quy định về Bảo Hiểm Thất Nghiệp (BHTN) năm 2016 mới nhất theo Luật làm việc 38/2013/QH13 gồm: Đối tượng…
TÓM TẮT MỨC ĐÓNG BẢO HIỂM XÃ HỘI, BẢO HIỂM Y TẾ, BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP NĂM 2016
Căn cứ vào quy định của Pháp Luật – xem links bên dưới: Luật BHXH Luật BHYT Luật Việc Làm NĐ 105/2014/NĐ-CP về BHYT Đối tượng tham gia BHXH, BHYT, BHTN, CPCĐ năm 2016: Theo quy định Luật BHXH, Luât BHYT, Luật việc làm, Nghị định 105/2014/NĐ-CP và mới đây là Quyết định 959/QĐ-BHXH, thì đối tượng tham gia BHXH,…
Luật BHXH áp dụng 01/01/2016
QUỐC HỘI ——- CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc ————— Luật số: 58/2014/QH13 Hà Nội, ngày 20 tháng 11 năm 2014 LUẬT BẢO HIỂM XÃ HỘI Căn cứ Hiến pháp nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam; Quốc hội ban hành Luật…
Triết lý của trả lương cao
Triết lý của trả lương cao Ngày 03.09.2015 việc Hội Đồng Tiền Lương Quốc Gia đã chốt mức lương tối thiểu vùng 2016 tăng 12.4% so với 2015. Trong khi đại diện doanh nghiệp thì muốn tăng thấp hơn còn đại diện Người lao động thì muốn tăng cao hơn (14.2%), bên nào cũng có những lý do chính đáng. Nhân tiện…
DAVE ULRICH ĐỊNH NGHĨA VỀ NHÂN TÀI – TALENT MANAGEMENT & DEVELOPMENT
Bài của Nam Tiến – nguồn Vietnamnet 24/08/2011 “Lắm tài, nhiều tật” – chân dung của “nhân tài” thường được vẽ như vậy từ hàng trăm năm nay, mặc nhiên bao hàm cả yếu tố “tài” và “tật”. Tuy nhiên, với “Lý thuyết Nhân tài 3C”, Dave Ulrich – người được coi là “bộ óc”…
Corporate Title – Vị Trí Trong Công Ty
Publicly and privately held for-profit corporations confer corporate titles or business titles on company officials as a means of identifying their function and responsibility in the organization. In addition, many non-profit organizations, educational institutions, partnerships, and sole proprietorships also confer corporate titles. The highest-level executives are usually called "C-level" or part of the "C-suite", referring…
Bài học về lương thưởng qua câu chuyện “Thợ săn quản lý bầy chó”
Lương thưởng là vấn đề luôn làm các chủ doanh nghiệp đau đầu, đây là câu chuyện ngụ ngôn về lương thưởng, hy vọng sẽ hữu ích cho các Anh/Chị và các bạn đang làm quản lý: …